岗位职责：
1、负责测试团队的组建和日常工作管理；
2、组织制定系统测试方案，设计并指导测试环境搭建；
3、组织自动化测试、性能测试等测试工作的实施；
4、对部门测试人员提供测试技能培训，制定部门工作计划并监控；
5、主持测试流程定义，组织测试技术规范定义；
6、持续推进部门内部知识积累；
7、参与公司管理制度的建设，不断完善和提升测试团队的绩效；
8、参与各产品的需求、架构设计评审，参与公司的产品规划及技术规划工作；
任职资格
1、计算机或相关专业本科及以上学历；
2、8年以上软件开发行业工作经验，3年以上测试项目组织和管理经验，有通讯行业相关经验者优先；
3、熟悉软件编程知识、软件测试知识，以及数据库知识；
4、精通英文，能够熟练运用英语进行听说读写；
5、能熟练使用Java, C/C++ 和 SQL进行编成；
6、熟悉Sybase, Oracle, or SQL Server等一种或多种主流数据库产品；
7、有Windows NT, Linux, Solaris, HP-UX, AIX等多平台操作系统经验者优先；
8、熟悉.net技术。
简历发送至： hunter@shangbo.sh.cn